Diplomado
TUTORÍAS
DE EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR
MÓDULO 3
ESTRATEGIAS PARA LA INTERVENCIÓN TUTORIAL EN LA
EMS
Actividad
de Aprendizaje 2:
MEDIOS DE APOYO PARA EL DESARROLLO DE LA ACCIÓN
TUTORIAL
Autor:
ELIZONDO GARCÍA RAMONA
Asesor:
CARLOS ALFONSO CURIEL PEÑA
INTRODUCCIÓN
Las
tutorías consisten en brindar acompañamiento a los estudiantes durante su
estancia en nuestros planteles, para lo cual es necesario realizar el
diagnóstico de problemáticas y la detección de conductas de riesgo para
entonces establecer un plan de acción con la convicción de mejorar la situación
actual de los alumnos.
Este
plan de acción involucra la selección de estrategias que permitan realizar
actividades para apoyar al alumno desde tres dimensiones:
Personal:
Enfatiza el desarrollo de proyecto de vida, familia y escuela y detección de
alumnos en situaciones de riesgo.
Académica:
Fortalecer el desempeño académico de los alumnos.
Vocacional:
Permite ayudar a los alumnos a resolver la problemática que se les presenta a
la hora de decidir a qué dedicarse, qué camino tomar.
Por lo anterior, a
continuación se describen las diferentes estrategias seleccionadas del catálogo
de estrategias, especificando: ¿Cómo ayuda la estrategia seleccionada para
resolver la problemática que se presenta?, ¿Cómo se va a implementar? Y ¿Cuándo
se va a implementar?; con el propósito de orientar mi práctica como tutor en la
Educación Media Superior.
PLAN
DE ACCIÓN TUTORIAL
En la
tabla siguiente se muestra las estrategias seleccionadas del catálogo integrado
en la actividad anterior del diplomado, en relación de las necesidades
detectadas en el módulo 2.
Dimensión
|
Necesidad
|
Estrategia
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Descripción
|
Académica
|
Expresarse
de manera oral y escrita.
Desarrollo
de habilidades del pensamiento
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Ensayos
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Redacción en prosa, para expresar
los pensamientos de cualquier tema.
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Cómo
ayuda
|
Desarrollar las habilidades para la
expresión escrita.
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Cómo
implementar
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Abordar el tema (cómo redactar
ensayos) en la asignatura de: Lectura, expresión oral y escrita; y sesión de
tutoría.
Elaborar como producto en todas las
asignaturas por lo menos un ensayo cada semestre.
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Cuándo
implementar
|
Por lo menos un ensayo cada
semestre, durante su estancia en la institución.
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Lectura de comprensión
|
En
sesión grupal leer un cuento corto, analizar el contenido y compartir a
través de un escrito las ideas centrales del texto, para enseguida
expresarlas de manera oral o bien dialogar sobre alguna lectura que estén
realizando.
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Cómo
ayuda
|
Desarrollar las habilidades para la
expresión oral, interpretación de textos y argumentación.
Disminuir reprobación y aumentar el
índice de aprovechamiento.
|
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Cómo
implementar
|
Abordar el tema en la asignatura de
Lectura, expresión oral y escrita.
Destinar por lo menos una vez al mes
en todas las asignaturas 20 minutos para la lectura de un fragmento de texto
y comentarlo.
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Cuándo
implementar
|
Una vez al mes.
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Organizadores Gráficos
|
Elaborar mapas mentales,
conceptuales o cuadro sinóptico, para organizar, sintetizar e interpretar
información.
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Cómo
ayuda
|
Desarrollar habilidades de síntesis,
jerarquización, identificar ideas principales y organizar información.
|
||
Cómo
implementar
|
Abordar el tema (cómo elaborarlos)
en la asignatura de: Lectura, expresión oral y escrita; y sesión de tutoría.
En todas las asignaturas establecer
como productos de algunos temas los organizadores gráficos, estandarizando
indicadores de evaluación.
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Cuándo
implementar
|
Cada semestre durante su estancia en
la institución.
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Técnicas
y hábitos de estudio
|
Encuesta
de hábitos y métodos de estudios.
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Aplicar encuesta que involucra
preguntas relacionadas con: lugar, planificación, atención, método, apuntes,
realismo, tutorías, apoyo, esquemas, ejercicios y anticipación (SEP s/f
20-24).
Reflexionar sobre lo positivo y lo
negativo.
Determinar estrategias que pueden
facilitar la vida académica para fortalecer los hábitos de estudio.
Establecer compromisos.
|
|
Cómo
ayuda
|
Promover en los alumnos la
organización del tiempo para que adquieran la disciplina y responsabilidad de
estudiar fuera del aula de clases.
Promover el aprendizaje autónomo.
Disminuir reprobación, recurse y
deserción.
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Cómo
implementar
|
En sesión de tutoría, aplicar la
encuesta a cada alumno.
Capturar datos.
Presentar mediante gráficos los
resultados.
Analizar los resultados de manera
grupal.
Redactar estrategias y compromisos
para cada apartado de la encuesta de manera individual.
|
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Cuándo
implementar
|
En primer semestre o bien al inicio
del semestre con el grupo asignado.
Verificar resultados al final del
semestre en sesión de tutoría.
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Asesorías
de las asignaturas
|
Mentoría
entre pares
|
Seleccionar alumnos de semestres
superiores para ser tutores.
Planeación de actividades de los
mentores.
Asignación del mentor.
Seguimiento de las actividades.
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|
Cómo
ayuda
|
Aumentar el índice de
aprovechamiento.
Disminuir el índice de reprobación,
de deserción y de recurse.
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||
Cómo
implementar
|
En tutorías, seleccionar los pares y
asignatura.
Llevar registro de las asesorías.
Análisis de resultados.
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Cuándo
implementar
|
Al mes de haber iniciado cada
semestre.
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Asesoría
Académica
|
Reforzar el desempeño académico de
los estudiantes y evitar el rezago y la reprobación, a través de la
asignación de docentes como asesores.
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||
Cómo
ayuda
|
Aumentar el índice de
aprovechamiento.
Disminuir el índice de reprobación,
de deserción y de recurse.
|
||
Cómo
implementar
|
Entrevistar a los alumnos o grupo.
Identificar las asignaturas.
Diálogo con profesores.
Registro de asesorías.
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Cuándo
implementar
|
Cada inicio de semestre o bien
después del primer parcial.
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||
Trabajo
colaborativo eficaz y eficiente
|
Equipos
base
|
Estructuras equipos colaborativos al
inicio del semestre, en función de la detección de roles o habilidades
presentes en los alumnos.
Durante todo en semestre solicitar a
los alumnos que intercambien roles entre los integrantes, delegando
responsabilidades.
Promover la coevaluación para
evaluar el trabajo en equipo.
La evaluación será la misma para
todos los integrantes.
|
|
Cómo
ayuda
|
Desarrollar la competencia de
“Participa y colabora de manera
efectiva en equipos diversos”
Promover la responsabilidad
compartida del aprendizaje.
Mejorar la calidad de trabajos presentados
en equipo.
|
||
Cómo
implementar
|
En todas las asignaturas, de acuerdo
a la planeación de los profesores.
Realizar la coevaluación.
Análisis de resultados.
En sesión de tutoría realizar
actividades que promuevan el trabajo en equipo.
|
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Cuándo
implementar
|
Durante el semestre en función de la
planeación didáctica de los profesores.
En 2 sesiones de tutoría al
semestre.
|
||
Desarrollo de habilidades para el aprendizaje
autónomo
|
Los
exámenes
|
Determinar acciones para: Antes del
examen. Durante el examen. Después del examen
Analizar fortalezas, debilidades y
acciones.
Estrategia tomada de SEP(s/f
140-143)
El tiempo se va como agua- Diseñar
un horario en conjunto con los alumnos para destinar tiempo para actividades:
escolares, familiares, sociales, deportivas y tiempo para el alumno
|
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Cómo
ayuda
|
Aumentar el índice de
aprovechamiento.
Disminuir el índice de reprobación,
de deserción y de recurse.
|
||
Cómo
implementar
|
Cada alumno diseña su horario.
En sesión de tutoría se realizan las
actividades de antes y después del examen, de manera grupal.
Registro y análisis de resultados
comparando un parcial y otro.
|
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Cuándo
implementar
|
El horario cada inicio de semestre,
en tutoría.
Una semana antes cada parcial en
sesión de tutoría.
Después del examen en sesión grupal
de tutoría.
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Personal
|
Proyecto
de vida.
|
Elaboración
de proyecto de vida
|
Identificar las metas hacia el
futuro, en los aspectos: personal, familiar, social, académicas y económicas.
Determinar actitudes para favorecer
el cumplimiento de metas, a través de una matriz FODA.
Revisión semestral de cumplimiento
de las actividades desarrolladas.
Aplicar la técnica “Mi misión
personal” (Herrera 2006:80-81)
Reflexionar sobre las expectativas.
|
Cómo
ayuda
|
Elevar la motivación que existe en
el alumno mediante la visualización del porqué se encuentra en la institución
y el efecto que tiene en el cumplimiento de sus metas personales y
profesionales.
Identificar la pertinencia de su
estancia.
Disminuir deserción.
|
||
Cómo
implementar
|
Redactar el proyecto de vida en la
asignatura de orientación vocacional.
Integrar al expediente del alumno.
Análisis de situación actual
respecto a proyecto de vida en formación valoral.
Actualizar el proyecto de vida.
|
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Cuándo
implementar
|
En primer semestre redactarlo.
En tercer semestre, analizarlo y
actualizarlo.
En quinto semestre evaluarlo
nuevamente en la materia de orientación profesional.
En tutoría analizar personalmente
los proyectos de vida redactados.
|
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Actividades deportivas y culturales.
|
Promociones
deportivas y culturales
|
Promover el desarrollo de
actividades físicas y mentales que redunden en su aprovechamiento académico.
|
|
Cómo
ayuda
|
Promover la sana convivencia y la
cultura.
|
||
Cómo
implementar
|
Establecer actividades en conjunto
con el departamento de orientación educativa y el comité deportivo y cultural
para fomentar la participación de los estudiantes.
-
Talleres
deportivos y culturales.
-
Semana
cultural.
-
Encuentros
deportivos.
|
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Cuándo
implementar
|
Cada semestre se cursa los talleres,
los alumnos pueden cambiarse cada semestre.
Mes de mayo semana cultural.
Cada semestre se organiza un torneo
interno de una disciplina diferente.
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Integración
al entorno escolar
|
Mi
experiencia de vida
|
El estudiante comparte su vida,
experiencias, aprendizajes, habilidades, conocimientos, valores, capacidades,
intereses, gustos, pasatiempos.
|
|
Cómo
ayuda
|
Promover la integración grupal y el
autoconocimiento.
|
||
Cómo
implementar
|
En sesión de tutoría, solicitar a
los estudiantes que redacte una autobiografía que incluya estos aspectos y la
comparta al resto del grupo.
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||
Cuándo
implementar
|
Al inicio del semestre.
|
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Canalización
|
Informar al departamento de
Orientación Educativa la problemática detectada para que determine la
intervención de otra instancia, como el servicio médico.
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||
Cómo
ayuda
|
Brindar atención a alumno en función
de la problemática detectada. Disminuir deserción.
|
||
Cómo
implementar
|
Entrevista individual o grupal.
Llenar formato de atención.
Reportar al departamento de
orientación educativa.
Canalización con institución
externa.
Monitoreo de atención.
|
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Cuándo
implementar
|
Todo el semestre.
|
||
Entrevista
Individual
|
Asignar al alumno una fecha y hora
para la entrevista Formular preguntas en forma de diálogo que permitan
profundizar sobre alguna problemática ya detectada o bien para detectarla en
ese momento; en caso de que se requiera formular algún acuerdo con el alumno,
considerando una duración no mayor a 20 min.
Posiblemente será necesario destinar
tiempo para esto de la sesión grupal que se asigne.
Registrar los resultados de la
entrevista.
|
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Cómo
ayuda
|
Acompañamiento del alumno durante su
estancia, detectar problemáticas o conductas de riesgo.
Brindar orientación.
|
||
Cómo
implementar
|
En sesiones de tutoría, y según las
actividades realizadas (técnicas), identificar situaciones o conductas que
los alumnos estén presentando.
Asignar espacio y horario para la
entrevista, y citar al alumno.
Entrevistar al alumno.
Llenar formato de atención.
En caso de que se requiera fijar
nuevamente una fecha de entrevista
|
||
Cuándo
implementar
|
Todo el semestre.
|
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Formación valoral
|
Acción social servicio
comunitario
|
Participación del alumnado en
proyectos institucionales como cadena solidaria.
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|
Cómo
ayuda
|
Crear consciencia en los estudiantes
de las problemáticas sociales.
Promover el valor de la solidaridad.
|
||
Cómo
implementar
|
El departamento de orientación
educativa pública la convocatoria y avisa de manera personal a los docentes,
alumnos y personal.
Seleccionar los beneficiarios, según
el caso.
Reunir los productos solicitados
(despensa o juguetes).
Armar las despensas.
Entregar.
Análisis de resultados.
|
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Cuándo
implementar
|
Específicamente Abril y Diciembre de
cada año, así se establece en la planeación anual de la institución; o bien
cuando se requiera de acuerdo a la problemática que se presente.
|
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Desarrollar temas relacionados con las conductas
de riesgo: Farmacodependencias, conducta sexual irresponsables, delincuencia
y alteraciones de las apetencias
|
Conociendo
temas que me interesan
|
Establecer
en conjunto con el departamento de orientación educativa, DIF, Centro de
Salud y Protección Civil, un plan de acción para proporcionar información
sobre temas que resulten de interés para los jóvenes como: embarazo,
tabaquismo, drogadicción, sexualidad, violencia en el noviazgo, etc.; con la
intención que se diseñen experiencias de comunicación grupal para reflexionar
sobre las temáticas de tal forma que analicen casos y se propicie el ambiente
para que los estudiantes indiquen su postura o dudas al respecto.
|
|
Cómo
ayuda
|
Brindar
orientación sobre las conductas de riesgo detectadas.
Disminuir
deserción, reprobación y recurses.
Orientar
en la toma de decisiones.
|
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Cómo
implementar
|
Según el
diagnóstico de problemáticas y conductas de riesgo planear en conjunto con el
departamento de orientación educativa la solicitud del apoyo del sector salud
o protección civil, en los temas identificados.
Seleccionar
espacios que los grupos tengan libres entre clase y clase, o vienen función
del calendario, posiblemente incluso en hora de tutoría.
Calendarizar.
Registrar
asistencia
|
||
Cuándo
implementar
|
Durante
todo el semestre.
|
||
Monitorear
su desempeño académico.
|
Mi
familia y Yo en la escuela
|
Reuniones por parcial con padres de
familia.
Diseñar con los padres de familia
líneas de acción para el cumplimiento de las actividades académicas en su
hogar.
El día de la comunidad educativa (Día
destinado al festejo por el día del estudiante, maestro y 10 de mayo), realizar una convivencia entre
los padres de familia, hijos, y personal administrativo y docente para
promover la comunicación entre ellos.
|
|
Cómo
ayuda
|
Hacer partícipes a los padres de
familia en la formación de sus hijos.
Detectar problemáticas y conductas
de riesgo.
Promover la comunicación.
|
||
Cómo implementar
|
Solicitar al departamento de control
escolar las calificaciones de los alumnos en el parcial.
Realizar gráficos.
Analizar de manera grupal.
Atención individual según el caso.
Reunión con padres de familia.
Planear el día de la comunidad
educativa en conjunto con el comité deportivo y cultural.
Citar a los padres de familia a que
acudan
|
||
Cuándo
implementar
|
Las reuniones con padres de familia
se realizan después de cada parcial,
durante todos los semestres.
El día de la comunidad educativa se realiza
en mayo.
|
||
Vocacional
|
Motivación
|
Casos
de éxito
|
Los alumnos se integran en
parejas de acuerdo a sus
intereses identificando 2 casos de éxito.
Realizan un cuadro comparativo
(habilidades, capacidades, intereses, profesión, recursos, conocimientos y
valores) con diagnóstico FODA (fortalezas, oportunidades, debilidades,
amenazas) y de los aspectos que tuvieron
en común.
Responder de manera individual un
quiz, donde el alumno pueda relacionar su situación de vida con los casos de
éxito elegidos.
|
Cómo
ayuda
|
Brindar orientación vocacional.
Visualizar la pertinencia de las
decisiones a tomar.
Motivar hacia la realización
profesional.
Generar expectativas en los
estudiantes.
|
||
Cómo
implementar
|
En primer semestre en la asignatura
de orientación vocacional para la elección de especialidad.
En la asignatura de orientación
profesional que se cursa en quinto semestre, para la elección de carrera profesional.
Ambos en sesión de tutoría, o bien
en la entrevista individual, a manera de diálogo.
|
||
Cuándo
implementar
|
Final de primer semestre.
En quinto semestre.
|
||
Profesionista
por un día
|
Investigar la información
correspondiente a la carrera de interés (mapa curricular, perfil, etc.).
Formar equipos de trabajo respecto
al área de formación elegida.
Entrevistar a un profesionista
egresado o bien que esté estudiando aún esa carrera.
Exponer ante el resto del grupo los
resultados de la entrevista y la investigación documental realizada.
Comentar sobre sus expectativas.
|
||
Cómo
ayuda
|
Informarse
sobre las carreras profesionales de interés de los estudiantes.
Ampliar
horizontes sobre las instituciones que ofertan la carrera seleccionada.
Brindar
orientación profesional.
|
||
Cómo
implementar
|
En la asignatura de orientación
profesional que se cursa en quinto semestre, para la elección de carrera
profesional; y reforzar o complementar ésta en sesión de tutoría o entrevista
individual.
|
||
Cuándo
implementar
|
Quinto semestre
|
CONCLUSIÓN
Las
estrategias aquí mostradas fueron obtenidas en su mayoría del Manual de
Tutorías Grupales, escritos por la SEP, otras son resultado de la creatividad
de los tutores que están cursando este diplomado.
La
selección de estrategia requirió hacer una reflexión sobre los resultados
obtenidos en los diagnósticos realizados previamente; e involucra definir las
diferentes actividades a realizar para abordarlas, además de las personas que
intervendrán en su planeación, ejecución y evaluación; los involucrados son los
docentes, tutores, padres de familia, autoridades directivas y personal
administrativo; pues recordemos que todos somos actores en la formación
integral de los alumnos; y el principal objetivo es brindar la orientación
necesaria para que él vaya construyendo su proyecto de vida, visualizar su
realidad y transformarla. Por esta misma razón en el cómo y cuándo, no se
presenta un sólo responsable, tampoco aborde un solo semestre más bien
visualice los seis semestres que los alumnos permanecen en la institución.
Sin
duda el rol del tutor será estar apoyando todas las actividades realizadas,
desde la sesión de tutoría con el grupo, las entrevistas individuales,
reuniones con otros profesores y en el caso de mi plantel con el departamento
de orientación educativa y el de control escolar.
REFERENCIAS
González
Escamilla, Ma. De la Trinidad y Juan Manuel Sánchez Ibarra. (2010). Tutoría: primer semestre. México, Ed.
Cengage Learning – Universidad de Guanajuato.
Herrera,
J. I. (2006). La tutoría en la enseñanza
secundaria. Ángeles Editores. México.
Sánchez
Ibarra, Juan Manuel y Dalila Abella Camarena García. (2012).Tutoría: segundo nivel. México, Ed.
Progreso – Universidad de Guanajuato.
Secretaría
de Educación Pública [SEP]. (S/F) Manual
de Tutorías Grupales. Recuperado de http:// www.dgb.sep.
gob.mx/información_academica/actividades
paraescolares/orientacioneducativa/pdf/Manual_tutorias_Grupales_V.pdf
Subsecretaría
de Educación Superior y Secretaría de Educación Pública [SEP]. (2010). Decide tu carrera. Guía sobre el
cuestionario de orientación vocacional. Recuperado de http://www.decidetucarrera.ses.sep.gob.mx/images/
stories/ Contenido/Guia_sobrePruebaVocacional.pdf
Universidad
de Guadalajara (2004). Programa Institucional
de Tutoría Académica Herramientas para la Actividad Tutorial. Recuperado de:
http://148.202.105.12/ tutoria/pdfc/C4.pdf